Obszar roboczy 3 kopia 7Obszar roboczy 3 kopia 7
PowrótObszar roboczy 3 kopia 4
JPRM

Junior PR Manager

Jako Junior PR Manager będziesz osobą odpowiedzialną za realizację komunikacji zewnętrznej agencji. Liczymy na Twój aktywny udział w promocji agencji, prowadzeniu naszej komunikacji, tworzeniu angażujących treści, koordynacji uczestnictwa agencji w branżowych konkursach czy budowaniu partnerskiej relacji z mediami branżowymi. Jeśli PR reklamowy powoduje u Ciebie przyspieszone bicie serca, aplikuj!

Możesz liczyć na:

  • pracę w niezależnej agencji kreatywnej, wyróżniającej się wiarą w odważne pomysły, działającej dla lokalnych i międzynarodowych marek, nagrodzonej tytułem Agencji Roku KTR 2022, Agencji Roku MMP 2023 i docenionej na największych festiwalach reklamy w Polsce i na świecie, m.in. Cannes Lions, Clio Awards, Golden Drum, Epica,

  • ciekawe i ambitne projekty, przy których możesz się wykazać oraz stale rozwijać, 

  • zespół najlepszych specjalistów, na których możesz zawsze polegać,

  • standardowy pakiet socjalny (opiekę medyczną oraz kartę MultiSport), 

  • lekcje angielskiego, udział w wydarzeniach branżowych, dostęp do platformy edukacyjnej i well-beingowej Mindgram, 

  • biuro dog friendly w kamienicy w samym centrum Warszawy (5 minut od metra Centrum), ale jeśli wolisz zostać w domu to też OK (pracujemy hybrydowo: 2 dni z biura, pozostałe dni dowolnie),

  • swobodną atmosferę pracy, inspirujące brain trainy i liczne wewnętrzne eventy pracownicze, 

  • dużą otwartość związaną ze wspieraniem przez nas kultury różnorodności.

My liczymy na:

  • doświadczenie na podobnym stanowisku, mile widziane w agencji kreatywnej / reklamowej,

  • lekkie pióro i świeże podejście do działań komunikacyjnych,

  • swobodną komunikację po polsku i angielsku (w mowie i piśmie), 

  • zainteresowanie nowymi technologiami i branżą reklamową,

  • znajomość i umiejętności wykorzystania mediów społecznościowych do budowania wizerunku agencji, 

  • otwartość, kreatywność i “can do attitude”, 

  • skrupulatność, dobrą organizację pracy i uważność,

  • umiejętność pracy pod presją czasu i w zróżnicowanym środowisku. 

Aplikuj
Administratorem danych osobowych jest firma 180heartbeats/JvM sp. z o.o. Sp. K. z siedzibą przy ulicy Szpitalnej 8A w Warszawie. Dane osobowe będą przetwarzane na podstawie art. 6 ust. 1 lit a) i b) Rozporządzenia z dnia 27 Kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związkiem z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej – „Rozporządzenie”) w celu przeprowadzenia rekrutacji a w razie wyrażenia dobrowolnej zgody – także w celu przyszłych rekrutacji. Dane osobowe będą przetwarzane przez pracowników Działu HR i Managerów Rekrutujących. Dane osobowe będą przetwarzane przez okres jednego roku a przetwarzane dane w oparciu o zgodę na przyszłe rekrutacje – przez okres pięciu lat – chyba, że zgoda zostanie wcześniej cofnięta. W każdym z wypadków, zgoda może cofnięta poprzez wysłanie informacji o jej cofnięciu na adres: praca@180hb.com.

Przesłanie dokumentów aplikacyjnych z danymi osobowymi oznacza wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby danego procesu rekrutacji. Jeśli Kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji, koniecznym jest wskazanie tej zgody w dokumentach aplikacyjnych. Brak zgody na przetwarzanie danych w przyszłych rekrutacjach, oznacza wyrażenie zgody jedynie na przetwarzanie danych osobowych w ramach danej rekrutacji.

Kandydatowi przysługuje prawo do żądania od administratora danych osobowych dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania a także prawo do przenoszenia danych. Kandydatowi przysługuje również prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.